Kontrak tenaga di Miri tamat? Semak hak anda
Kontrak projek tenaga anda di Miri tamat lebih awal, dan pemilihannya terasa tidak adil.
Miri ialah bandar minyak dan gas di pesisir utara Sarawak. Ramai pekerjanya terikat kepada kontrak projek tenaga.
Apabila projek tamat dan kakitangan dikurangkan, pemilihan perlu munasabah. Kontrak yang mudah ditamatkan bukan alasan yang mencukupi.
Cawangan yang mengendalikan kes Miri
Cawangan Mahkamah Perusahaan yang meliputi Miri disahkan oleh Jabatan Perhubungan Perusahaan Malaysia (JPPM) apabila kes anda didaftarkan. Anda tidak perlu menentukannya sendiri.
Anda memfailkan representasi bertulis dari Miri, dan peringkat awal tidak memerlukan anda berjalan jauh.
Kontrak tenaga di Miri
Syarikat tenaga berhampiran Miri Marina sering menggunakan kontrak projek yang tamat serentak dengan fasa kerja. Sebahagian kakitangan kemudian tiada jawatan baharu.
Dalam pemotongan sebegini, pekerja yang paling baru masuk dalam kategori terjejas biasanya diberhentikan dahulu. Itulah prinsip Masuk Terakhir, Keluar Dahulu, dan majikan yang menyimpang daripadanya perlu sebab munasabah 1.
Kakitangan runcit dan hospitaliti berhampiran Bintang Megamall boleh terjejas apabila sektor tenaga perlahan, walaupun mereka bukan sebahagian projek tenaga.
Jika pemberhentian didapati tidak tulen, perintah Mahkamah Perusahaan boleh merangkumi gaji tertunggak. Had biasanya dua puluh empat bulan bagi pekerja disahkan dan dua belas bulan bagi pekerja dalam tempoh percubaan 2.
Bagaimana bantuan berfungsi dari Miri
Perbualan pertama berjalan melalui WhatsApp, sesuai untuk kontraktor yang sudah berpindah selepas projek tamat.
Peguam bebas boleh menyemak terma kontrak dan sejarah pembaharuan anda. Peguam memaklumkan sama ada pemberhentian itu nampak tulen dan sama ada mereka boleh bertindak untuk anda.
Langkah seterusnya untuk pekerja Miri
Simpan kontrak asal, notis penamatan dan slip gaji sebagai bukti sebelum ingatan anda pudar.
Catatkan sama ada rakan sekerja dalam projek yang sama diambil semula di bawah kontrak baharu. Butiran ini membantu penilaian awal kes anda.
Gunakan kalkulator tarikh akhir untuk menyemak baki tempoh anda sebaik kontrak anda tamat. Pekerja Kuching dalam sektor sokongan tenaga turut boleh membaca panduan mereka.
Jika kontrak projek tenaga anda di Miri tamat awal dan pemilihannya janggal, minta dihubungi peguam dahulu; hanya selepas peguam bebas yang dikenal pasti menghubungi anda dan meminta bahan tersebut, hantarkan kontrak dan notis penamatan anda. Peguam bebas boleh menyemak fakta anda dan memaklumkan sama ada dan bagaimana mereka boleh bertindak.
Untuk mereka yang ingin melantik peguam. Untuk maklumat umum, sila gunakan panduan dan alat kami.
Hubungan pertama: fakta umum sahaja, seperti tarikh, lokasi, status pekerjaan dan ringkasan. Simpan dokumen secara peribadi sehingga peguam bebas yang dikenal pasti menghubungi anda dan memintanya.
Soalan lazim
Kontrak saya ditamatkan, tetapi rakan sekerja diambil semula untuk kerja yang sama. Bolehkah saya mempersoalkannya?
Boleh. Lebihan pekerja mesti tulen. Jika rakan sekerja diambil semula untuk tugas yang sama, itu wajar dipersoalkan. Simpan senarai kakitangan projek dan butiran kontrak baharu mereka jika anda tahu.
Di cawangan mana kes saya didengar?
Cawangan yang meliputi kawasan Miri disahkan oleh Jabatan Perhubungan Perusahaan Malaysia (JPPM) apabila kes anda didaftarkan. Representasi bertulis boleh disediakan dari Miri.
Saya bekerja secara rotasi luar pesisir. Adakah status itu menjejaskan hak saya?
Tidak. Kontrak rotasi dan luar pesisir tidak menghalang anda daripada dilindungi sebagai pekerja di bawah Akta Perhubungan Perusahaan. Butiran kontrak sebenar anda yang menentukan kedudukan itu, bukan label rotasi.
Sumber
- Dalam pemberhentian kerja (retrenchment), prinsip pemilihan lazim ialah Masuk Terakhir, Keluar Dahulu (LIFO) dalam kategori kerja yang terjejas; majikan hanya boleh menyimpang daripadanya dengan justifikasi, dan lebihan pekerja itu sendiri mestilah benar. Richard Wee Chambers
- Gaji tertunggak di Mahkamah Perusahaan biasanya dihadkan kepada gaji dua puluh empat bulan bagi pekerja tetap dan dua belas bulan bagi pekerja dalam tempoh percubaan, di bawah Jadual Kedua Akta Perhubungan Perusahaan 1967. Donovan & Ho
Teruskan membaca
Jika kontrak projek tenaga anda di Miri tamat awal dan pemilihannya janggal, minta dihubungi peguam dahulu; hanya selepas peguam bebas yang dikenal pasti menghubungi anda dan meminta bahan tersebut, hantarkan kontrak dan notis penamatan anda. Peguam bebas boleh menyemak fakta anda dan memaklumkan sama ada dan bagaimana mereka boleh bertindak.
Untuk mereka yang ingin melantik peguam. Untuk maklumat umum, sila gunakan panduan dan alat kami.
Hubungan pertama: fakta umum sahaja, seperti tarikh, lokasi, status pekerjaan dan ringkasan. Simpan dokumen secara peribadi sehingga peguam bebas yang dikenal pasti menghubungi anda dan memintanya.