Diberhentikan kerja di Klang? Semak hak anda
Jawatan anda di pelabuhan atau gudang Klang dimansuhkan, dan anda ingin tahu sama ada ia tulen.
Mahkamah Perusahaan bagi kes Klang
Tuntutan dari Klang didengar di ibu pejabat Mahkamah Perusahaan di Kuala Lumpur. Undang-undangnya sama di seluruh negara, jadi hanya tempat kes didengar yang berbeza.
Anda ada enam puluh hari dari tarikh pemberhentian untuk memfailkan representasi Seksyen 20 2.
Kerja pelabuhan dan logistik di Klang
Klang ialah bandar diraja yang bersejarah dan pelabuhan utama. Pelabuhan Klang menyediakan kerja dalam perkapalan, logistik, gudang dan pembuatan.
Klang Sentral, Little India Klang dan gudang berhampiran GM Klang menjadi tumpuan pekerja borong dan logistik.
Pemberhentian di pelabuhan dan gudang biasanya bermula dengan satu gudang atau jabatan. Pekerja yang paling baru masuk dalam kategori terjejas biasanya diberhentikan dahulu, dan itulah prinsip Masuk Terakhir, Keluar Dahulu 1.
Syarikat perkapalan dan pergudangan yang besar kerap mempunyai beberapa lapisan pengurusan. Kriteria pemilihan sebenar tidak selalu jelas kepada pekerja biasa, jadi tanyalah terus.
Bagaimana bantuan berfungsi dari Klang
Perbincangan pertama berjalan melalui WhatsApp, jadi anda boleh menyemak kedudukan anda tanpa meninggalkan tugas di gudang.
Peguam bebas boleh menyemak surat pemberhentian dan senarai pemilihan anda. Peguam memaklumkan sama ada pemilihan itu munasabah dan sama ada mereka boleh bertindak untuk anda.
Peguam juga menerangkan peringkat representasi dan rundingan damai yang perlu anda lalui dahulu.
Langkah seterusnya untuk pekerja Klang
Simpan surat pemberhentian, senarai pemilihan jika ada dan slip gaji terkini sebagai bukti.
Catatkan peranan sebenar anda di gudang atau pelabuhan, dan siapa yang membuat keputusan pemberhentian. Butiran ini membantu penilaian awal kes anda.
Gunakan kalkulator tarikh akhir untuk menyemak baki tempoh anda. Pekerja Shah Alam di sektor perindustrian berdekatan turut boleh membaca panduan mereka.
Jika jawatan anda di pelabuhan Klang dimansuhkan dan pemilihannya tidak masuk akal, minta dihubungi peguam dahulu; hanya selepas peguam bebas yang dikenal pasti menghubungi anda dan meminta bahan tersebut, hantarkan surat pemberhentian dan tarikhnya. Peguam bebas boleh menyemak fakta anda dan memaklumkan sama ada dan bagaimana mereka boleh bertindak.
Untuk mereka yang ingin melantik peguam. Untuk maklumat umum, sila gunakan panduan dan alat kami.
Hubungan pertama: fakta umum sahaja, seperti tarikh, lokasi, status pekerjaan dan ringkasan. Simpan dokumen secara peribadi sehingga peguam bebas yang dikenal pasti menghubungi anda dan memintanya.
Soalan lazim
Jawatan kerani gudang saya dimansuhkan, tetapi pekerja yang lebih baharu dikekalkan. Adakah ini dibenarkan?
Tidak tanpa sebab yang munasabah. Kategori terjejas biasanya ialah gudang atau jabatan tertentu. Jika pekerja yang lebih baharu dalam kategori sama dikekalkan, majikan perlu menjelaskan sebabnya.
Berapa lama masa saya untuk bertindak?
Anda ada enam puluh hari dari tarikh pemberhentian untuk memfailkan representasi bertulis kepada Ketua Pengarah Perhubungan Perusahaan. Semaklah kedudukan anda lebih awal.
Majikan saya syarikat perkapalan yang besar. Adakah tanggungjawabnya berbeza daripada syarikat kecil?
Tidak. Sama ada majikan anda syarikat perkapalan besar atau kilang kecil, tanggungjawab untuk menunjukkan pemberhentian itu tulen dan pemilihan adil kekal sama.
Sumber
- Dalam pemberhentian kerja (retrenchment), prinsip pemilihan lazim ialah Masuk Terakhir, Keluar Dahulu (LIFO) dalam kategori kerja yang terjejas; majikan hanya boleh menyimpang daripadanya dengan justifikasi, dan lebihan pekerja itu sendiri mestilah benar. Richard Wee Chambers
- Pekerja yang dibuang kerja tanpa sebab dan alasan yang sah boleh mengemukakan representasi bertulis kepada Ketua Pengarah Perhubungan Perusahaan untuk memohon pengembalian semula ke jawatan dalam tempoh enam puluh hari selepas pembuangan kerja, di bawah Seksyen 20 Akta Perhubungan Perusahaan 1967. Mah Weng Kwai & Associates
Teruskan membaca
Jika jawatan anda di pelabuhan Klang dimansuhkan dan pemilihannya tidak masuk akal, minta dihubungi peguam dahulu; hanya selepas peguam bebas yang dikenal pasti menghubungi anda dan meminta bahan tersebut, hantarkan surat pemberhentian dan tarikhnya. Peguam bebas boleh menyemak fakta anda dan memaklumkan sama ada dan bagaimana mereka boleh bertindak.
Untuk mereka yang ingin melantik peguam. Untuk maklumat umum, sila gunakan panduan dan alat kami.
Hubungan pertama: fakta umum sahaja, seperti tarikh, lokasi, status pekerjaan dan ringkasan. Simpan dokumen secara peribadi sehingga peguam bebas yang dikenal pasti menghubungi anda dan memintanya.