在古晋被迫辞职，还能申诉吗？
被调职或减薪逼到没有退路，您才从古晋的工作辞职。
猫咪雕像与砂拉越州立法议会一带有不少行政与服务业机构，Vivacity购物中心周边则有零售与油气支援公司。
当调职、减薪或被排挤持续发生，辞职有时不是自愿的选择，而是被逼到没有其他办法。
案件在哪里审理？
古晋设有工业法庭分庭，由工业关系局（JPPM）确认由哪个分庭审理。
砂拉越劳工法令主要规范部分雇佣福利，第二十条的申诉途径依然适用，做法和西马一致。
被迫辞职，法庭怎么判断？
判断的依据是Wong Chee Hong诉Cathay Organisation案确立的合约测试，古晋的服务与油气支援行业同样适用1。
这套测试还要搭配四项条件：根本性违反、严重程度、是否因此辞职，以及有没有拖延太久才辞职2。
服务与油气支援业常见的情况
Vivacity购物中心周边的零售与服务业公司，常见的施压方式是把人调去待遇明显较差的岗位。
油气支援服务公司的合约雇员，则更常遇到项目结束后被排除在下一份合约之外。这可能已经构成被迫辞职。
传讯息给律师之后会怎样？
第一次联系不必到场，下班后用WhatsApp说明调职或减薪的经过就可以。
独立律师可看调职或减薪从什么时候开始，以及您的合约或聘用信。之后回复案件是否有理据，以及能否代您跟进。
这星期先做三件事
- 记下调职或减薪开始的日期，保留合约、聘用信和相关讯息记录
- 看看被迫辞职的认定方式，判断调职或减薪是否已经越线
- 在六十天期限内把经过发给律师
如果您想请律师处理古晋的被迫辞职，可以把调动的日期和聘用条件发给我们。独立律师可看看是否值得提出申诉。
适合考虑委托律师的人士。一般资讯请参阅本站指南与工具。
首次联系只需提供日期、地点、雇佣状态和简要经过等一般资料。所有文件请先保密保存，直到身份已确认的独立律师联系您并明确索取。
常见问题
Vivacity购物中心附近的零售店把我调去待遇更差的岗位，这样算被迫辞职吗？
调职加上待遇明显变差，是法庭会认真看待的模式之一，是否构成被迫辞职还要看这项改变有多严重。保留调职通知和原本的职位说明。
我在油气支援服务公司工作，主管长期把我排除在项目之外，这样也算吗？
长期被排除在核心工作之外，也可能构成根本性违反合约，尤其这个安排没有正当理由。记录被排除的过程和主管的说法。
砂拉越有自己的劳工法令，这会影响我申诉被迫辞职的权利吗？
砂拉越劳工法令主要规范部分雇佣福利，第二十条的被迫辞职申诉途径依然适用于砂拉越雇员，做法和西马一致。
资料来源
- 具指标意义的 Wong Chee Hong 诉 Cathay Organisation (M) Sdn Bhd 案确立了合约测试：如果雇主的行为构成根本违反合约，雇员可以视合约已经终止。 Thomas Philip Advocates & Solicitors
- 要成功提出被迫辞职的申诉，雇员需要证明雇主根本违反合约、违约情节严重、雇员因此辞职，并且没有拖延太久才辞职，这套标准出自 Anwar Abdul Rahim 诉 Bayer (M) Sdn Bhd 案。 Thomas Philip Advocates & Solicitors
如果您想请律师处理古晋的被迫辞职，可以把调动的日期和聘用条件发给我们。独立律师可看看是否值得提出申诉。
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