第一次咨询会谈些什么

通过本网站申请律师联系时，只需提供一般资料。以下文件准备是为了日后约定的咨询；请先保密保存，直到身份已确认的独立律师联系您并明确索取。

不知道第一次和律师交流会谈些什么，是不少人迟迟不敢联系的原因。下面是大概的内容。

会先问哪些基本问题？

在约定的首次咨询中，身份已确认的律师通常会询问解雇日期和雇主给的理由。文件或证据应先保密保存，直到身份已确认的独立律师联系您并明确索取。

从这里可以看出您的处境是否符合法律标准，下一步又会是什么。

需要先准备好完整的证据吗？

不需要。文件不齐，也可以先交流一次，律师能告诉您接下来该收集什么。

律师会用不公平解雇的标准，检视您的解雇经过，并就时间安排给建议，包括六十天的期限¹。

会得到确切的结果预测吗？

不会。律师先看您的事实，再判断这是否指向一项值得提出的申诉。结果取决于案情和证据。

这一步的目的，是让您知道手上的事实值不值得申诉。

交流之后，需要马上决定吗？

不需要。交流之后怎么做，由您自己决定。

要记得，举证责任在雇主身上，不是由您先证明自己无辜²。知道这一点，做决定时会更从容。

这星期可以先做的事

写下您的解雇日期、雇主给的理由，以及事情发生前后的简短经过。

准备好之后，趁六十天期限还没用完，尽快安排第一次交流。