Peguam pekerjaan di Cheras? Bila patut bertanya
Majikan kedai anda memberitahu secara lisan bahawa anda tidak diperlukan lagi.
Jika perniagaan kecil di Cheras memberhentikan anda tanpa surat, anda masih ada 60 hari untuk membuat representasi bertulis.1 Cheras ialah kawasan perumahan dan perniagaan yang padat di sempadan Kuala Lumpur dan Selangor, dengan ratusan peniaga kecil.
Ramai pekerja di sini bekerja untuk perniagaan keluarga atau kedai runcit tanpa jabatan sumber manusia. Kerana itu, cara pekerjaan tamat sering berbeza daripada syarikat korporat besar.
Ke mana tuntutan anda pergi
Tuntutan dari Cheras diproses melalui laluan yang sama seperti pusat bandar. Representasi bertulis dihantar kepada Ketua Pengarah Perhubungan Perusahaan, yang ibu pejabatnya berada di Kuala Lumpur.
Selepas itu, sesi rundingan damai diatur. Jika ia gagal, kes boleh dirujuk kepada Mahkamah Perusahaan, dan di sana majikan yang perlu membuktikan sebab munasabah, bukan anda.2
Pekerja tanpa kontrak lengkap
Kedai runcit, restoran dan perniagaan borong di sekitar Leisure Mall dan Cheras Sentral sering mengambil pekerja secara tidak rasmi, kadangkala tanpa kontrak. Pembuangan kerja mungkin disampaikan secara lisan atau melalui satu mesej ringkas.
Kerana itu, bukti seperti mesej WhatsApp, slip gaji dan jadual kerja lebih penting di sini. Simpan apa sahaja yang anda ada, walaupun nampak kecil.
Selepas anda menghantar mesej
Selepas waktu perniagaan tutup, satu mesej ringkas melalui WhatsApp sudah cukup untuk bermula. Anda tidak perlu mengambil cuti atau ke pusat bandar.
Selepas anda menghantar mesej, peguam bebas boleh menyemak fakta anda dan membalas sama ada dan bagaimana mereka boleh bertindak. Peguam akan bertanya tentang tarikh, sebab yang diberikan dan bukti yang anda ada, tanpa mengira sekecil mana perniagaan anda.
Langkah minggu ini
Tulis apa yang diberitahu kepada anda, oleh siapa dan pada tarikh berapa, sementara ingatan masih segar. Simpan tangkapan skrin mesej, slip gaji dan apa-apa surat yang pernah anda terima.
Semak tempoh 60 hari anda. Laluan ini tetap terbuka walaupun majikan anda perniagaan kecil tanpa banyak dokumen.
Jika anda mahu mencabar pembuangan kerja oleh perniagaan kecil di Cheras, hantar tarikh dan apa yang diberitahu kepada anda. Peguam bebas boleh menyemak garis masa itu dan membalas sama ada dan bagaimana mereka boleh bertindak.
Untuk mereka yang ingin melantik peguam. Untuk maklumat umum, sila gunakan panduan dan alat kami.
Hubungan pertama: fakta umum sahaja, seperti tarikh, lokasi, status pekerjaan dan ringkasan. Simpan dokumen secara peribadi sehingga peguam bebas yang dikenal pasti menghubungi anda dan memintanya.
Soalan lazim
Majikan saya kedai kecil tanpa jabatan sumber manusia dan memberitahu saya secara lisan sahaja. Masih ada kes?
Ya. Ketiadaan surat bertulis tidak menutup hak anda, dan majikan tetap perlu membuktikan sebab pembuangan kerja. Catat apa yang diberitahu secepat mungkin, selagi ingatan anda jelas.
Cheras merentasi sempadan Kuala Lumpur dan Selangor. Adakah itu mengubah pejabat yang mengendalikan kes saya?
Tidak. Alamat tepat tidak menentukan laluan itu. Kes dari Cheras umumnya diproses melalui ibu pejabat Jabatan Perhubungan Perusahaan dan Mahkamah Perusahaan di Kuala Lumpur.
Saya bekerja berhampiran Cheras Sentral dan tidak banyak masa lapang. Perlukah saya hadir ke pejabat untuk bermula?
Tidak. Anda boleh menghantar mesej selepas waktu kerja, tanpa mengambil cuti untuk ke mana-mana pejabat.
Sumber
- Pekerja yang dibuang kerja tanpa sebab munasabah boleh memfailkan representasi bertulis kepada Ketua Pengarah Perhubungan Perusahaan, memohon dikembalikan ke jawatan, dalam tempoh 60 hari dari tarikh pembuangan kerja, di bawah Seksyen 20 Akta Perhubungan Perusahaan 1967. Mah Weng Kwai & Associates
- Beban membuktikan bahawa sesuatu pembuangan kerja dibuat atas sebab munasabah terletak pada majikan, bukan pekerja. Mah Weng Kwai & Associates
Teruskan membaca
Jika anda mahu mencabar pembuangan kerja oleh perniagaan kecil di Cheras, hantar tarikh dan apa yang diberitahu kepada anda. Peguam bebas boleh menyemak garis masa itu dan membalas sama ada dan bagaimana mereka boleh bertindak.
Untuk mereka yang ingin melantik peguam. Untuk maklumat umum, sila gunakan panduan dan alat kami.
Hubungan pertama: fakta umum sahaja, seperti tarikh, lokasi, status pekerjaan dan ringkasan. Simpan dokumen secara peribadi sehingga peguam bebas yang dikenal pasti menghubungi anda dan memintanya.