蒲种雇员找律师时机

蒲种是发展迅速的市镇，有许多中小企业办公室、零售店和轻工业厂房，也有不少通勤家庭居住。

这里的公司规模普遍偏小，解雇常常没走完整的程序，一句口头通知就可能是全部。

在蒲种被解雇，申诉送到哪里

蒲种雇员被解雇后，可以在六十天内向工业关系总监提交书面申诉，最终交由工业法庭处理，由工业关系局（JPPM）确认由哪个分庭审理。

第二十条的申诉涵盖所有受保障的雇员，不因公司规模大小而有分别¹。

公司小，举证责任在谁

到了正式聆讯阶段，证明解雇有正当理由的责任在雇主身上，雇员不必自证清白²。没有人事部门的小公司员工，更要知道这一点。

蒲种雇员常遇到什么

轻工业厂房和物流业的解雇，常和订单量或客户流失有关，小公司处理起来也比较随意。零售店和中小企业办公室的员工，更常遇到老板临时起意的口头终止。

这类情况多半没有解雇信，当时的对话内容和相关讯息，会是日后申诉的关键。

想请律师处理，怎么开始

您可以用WhatsApp申请律师联系，不必特地出门，首次只说明日期、地点和简要经过。文件请先保密保存，直到身份已确认的独立律师联系您并明确索取后，才通过双方同意的渠道直接提供给该律师，由其评估能否代理。

公司没有给任何书面文件也没关系。先把记得的细节写下来，就是一个起点。

这星期可以先做的事

记下解雇当天的对话内容、时间和在场的人。收集合约、薪水单或讯息记录，哪怕只有零星几份。

六十天期限在走，想请律师跟进的话，尽快把解雇日期和经过发来。