马六甲市被解雇，怎么办
您在马六甲市的旅游或制造业公司上班，忽然被通知解雇。
马六甲市是联合国教科文组织古迹城市，红屋和鸡场街一带有大量旅游与手信业商家。哈顿城和马六甲中环则有更多制造业与零售业雇主。
旅游业受季节影响明显，制造业则较常牵涉重组或表现问题，不同行业的解雇方式差别很大。
马六甲市的申诉怎么走
马六甲市雇员被解雇后，可以在六十天内向工业关系局（JPPM）的工业关系总监提交书面申诉，案件交由工业法庭处理，由工业关系局（JPPM）确认由哪个分庭审理。
证明解雇是否有正当理由的举证责任在雇主身上，不是雇员，这一点不因行业而改变1。
马六甲市雇员常见的处境
鸡场街与红屋一带的手信店与导览业员工，工作有淡旺季，解雇有时和游客量下降有关。哈顿城周边的制造业与零售业员工，则较常遇到重组或表现相关的解雇。
怀孕雇员有额外保障吗
雇佣法令1955年的修正案从2023年一月一日起生效，禁止因员工怀孕而将其解雇2。这对女性员工较多的旅游与零售业尤其重要。
怎么联络律师
您可以透过WhatsApp联络，不必前往新山或任何办公室，旅游旺季排班紧凑的员工也不必额外请假。
先说明工作性质和解雇经过，独立雇佣律师可审阅事实，回复是否以及如何代您跟进。
这星期可以先做的事
记下解雇的日期、给出的理由，以及您的职位是长期还是季节性质。保留合约、薪水单和相关讯息记录。
六十天期限内，若想请律师处理，请尽早申请律师联系，首次只说明地点、解雇日期和简要经过。相关文件请先保密保存，直到身份已确认的独立律师联系您并明确索取后，才直接提供给该律师评估是否有申诉理据。
如果您在马六甲市的工作被结束雇佣，可以告诉我们公司给出的理由和日期。独立雇佣律师可看过您的资料，有理据的话可以代您跟进。
适合考虑委托律师的人士。一般资讯请参阅本站指南与工具。
首次联系只需提供日期、地点、雇佣状态和简要经过等一般资料。所有文件请先保密保存，直到身份已确认的独立律师联系您并明确索取。
常见问题
我在鸡场街附近的手信店工作，怀孕后不久就被辞退了，这样合法吗？
不合法，雇佣法令的修正案禁止因员工怀孕而将其解雇。把怀孕告知公司的日期和解雇通知的日期都记下来，这两个时间点会是申诉的关键。
哈顿城的酒店说我表现不好才解雇我，但从没给过书面警告，这样合理吗？
案件进入工业法庭后，证明解雇有正当理由的责任在雇主身上，不是雇员。没有书面警告或考核记录，会是申诉时值得提出的一点。
我需要到新山出席聆讯吗？
不需要。第一步是提交书面申诉，不必先到新山，案件进入后续程序，才可能涉及出庭安排。
资料来源
- 案件进入工业法庭后，证明解雇是否有正当理由的举证责任在雇主身上，不是雇员。 Mah Weng Kwai & Associates
- 雇佣法令1955年的修正案从2023年一月一日起生效，将保障范围扩大到不论薪金高低的所有雇员，并禁止因员工怀孕而将其解雇。 Malay Mail
如果您在马六甲市的工作被结束雇佣，可以告诉我们公司给出的理由和日期。独立雇佣律师可看过您的资料，有理据的话可以代您跟进。
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首次联系只需提供日期、地点、雇佣状态和简要经过等一般资料。所有文件请先保密保存，直到身份已确认的独立律师联系您并明确索取。