加影被裁员，选人合理吗

加影是MRT加影线终点站所在的通勤市镇，也是持续扩张的制造业据点，工业区和加影镇中心一带有不少工厂与物流公司。

当地的就业以产线和仓储职位为主，教育与零售业也占一定比重。

加影的裁员申诉怎么走

加影的案件会转介到工业法庭，由工业关系局（JPPM）确认由哪个分庭审理。被解雇且没有正当理由的员工，可以在六十天内向工业关系局（JPPM）的工业关系总监提交书面申诉²。

如果理由是裁员，同类别职位一般应按后进先出（LIFO）的顺序处理，雇主若偏离这个惯例，必须说明理由¹。

加影雇员常见的处境

制造业的裁员常以订单减少或缩编为理由，但类别怎么界定，会影响谁先被裁。物流公司的裁员，则较常和合约到期或仓库整并有关。

教育机构的解雇理由多和课程调整挂钩，要和工厂裁员分开看待。

怎么联络律师

产线工人轮班后时间有限，您可以在方便的时候透过WhatsApp申请律师联系，首次只说明地点、裁员日期和大致年资。裁员信、年资证明和排班记录请先保密保存，直到身份已确认的独立律师联系您并明确索取后，才直接提供给该律师。

独立雇佣律师可审阅事实，回复是否以及如何代您跟进。

这星期可以先处理的事

记下裁员通知的日期、公司给出的理由，以及同部门其他同事的年资对比。保留所有书面证据，包括排班表和聊天记录。

六十天期限内，若考虑提出申诉，可以尽快申请律师联系，首次只说明地点、日期和简要经过。资料请先保密保存，直到身份已确认的独立律师联系您并明确索取后，才直接提供给该律师审阅。