在沙巴被解雇,公平吗?
您在沙巴的工作突然结束,想知道雇主的做法站不站得住。
沙巴的工作不只在亚庇。山打根与拿督一带有成片油棕园,港口工作沿着海岸分布,斗湖一带也有季节性用工。
这些地方的解雇,判断标准和亚庇一样,审理的分庭由工业关系局(JPPM)确认。
申诉和就业保险金可以同时办吗?
可以,两件事分开办理,不必二选一。
社险机构(PERKESO)管理的就业保险制度(EIS),为非自愿失业的雇员提供短期经济援助,申请应在解雇后六十天内提出1。
两个期限值得一起核对。
种植园、港口和季节性工作
山打根与拿督附近种植园的员工,有时和主管吵过之后就突然失去工作,书面说明很少。
亚庇附近港口与服务业的员工,收到的文件通常比较正式,但判断标准相同。
斗湖一带常见季节性用工。如果雇主说您的职位是季节性的,请记下您实际工作了多久,合约续约过几次。
人在沙巴各地,都可以先用讯息联系
第一次联系只需要用讯息说明经过,山打根、斗湖或亚庇都一样。
人在其他城镇,也不会耽误第一步,审理的分庭由工业关系局(JPPM)确认。
这星期可以先做的事
三件事,这星期就可以开始。
- 写下职位结束前发生的事,包括雇主给的理由。
- 保留合约、薪水单和任何终止信。
- 用期限计算工具确认六十天还剩几天,同时决定要不要申请就业保险金。
想请律师处理的话,仅在身份已确认的独立律师联系您并明确索取后,再把这些资料直接交给该律师,由律师看过事实再回复您能怎么做。
如果您在沙巴的工作突然结束,想请律师评估是否属于不公平解雇,请说明经过和雇主给的理由。独立律师可审阅事实,并在有理据时代您提出申诉。
适合考虑委托律师的人士。一般资讯请参阅本站指南与工具。
首次联系只需提供日期、地点、雇佣状态和简要经过等一般资料。所有文件请先保密保存,直到身份已确认的独立律师联系您并明确索取。
常见问题
我在拿督附近的油棕园工作,突然失去工作,可以同时申请PERKESO的保险金吗?
可以。就业保险制度为非自愿失业的雇员提供临时经济援助。这项申请和第二十条申诉分开办理,您可以两个都申请,不需要二选一。
山打根的雇主说我的职位是季节性的,工作结束是自然的事,值得追问吗?
值得。真正的季节性岗位确实会自然结束,但被贴上季节性标签的解雇,纸面上可能看起来很像。请记下您实际工作了多久,以及合约是否续约过几次。
PERKESO的保险金申请期限是多久?
申请应在解雇后六十天内提出,和第二十条申诉的期限一致。两个期限一起核对,就不会漏掉任何一项。
资料来源
- 社险机构(PERKESO)管理的就业保险制度,为非自愿失业的雇员提供短期经济援助,申请应在解雇后六十天内提出。 malaysia.gov.my (PERKESO EIS)
- 没有正当理由被解雇的雇员,可以依据《1967年劳资关系法令》第二十条,在解雇后六十天内向工业关系总监提交书面申诉,要求复职。 Mah Weng Kwai & Associates
如果您在沙巴的工作突然结束,想请律师评估是否属于不公平解雇,请说明经过和雇主给的理由。独立律师可审阅事实,并在有理据时代您提出申诉。
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首次联系只需提供日期、地点、雇佣状态和简要经过等一般资料。所有文件请先保密保存,直到身份已确认的独立律师联系您并明确索取。