峇六拜电子厂裁员怎么申诉
订单波动后电子厂缩编，您想知道选人是否公平。
峇六拜是槟城自由工业区所在地，电子与半导体制造是这里的经济核心，精密工程与医疗器械厂也在附近。
半导体订单波动时，工厂会整批缩编，员工不清楚公司怎样选人，也不清楚能拿到多少欠薪。
峇六拜的裁员案件在哪里审理？
被裁后六十天内，您可以向工业关系局（JPPM）的工业关系总监提交第二十条申诉，之后会安排调解。
调解不成的案件，会转介到工业法庭，审理的分庭由工业关系局（JPPM）确认。
电子厂裁员的选人规则是什么？
按惯常做法，同类职务里后进的人先被裁。雇主偏离这个顺序，须提出合理理由，冗员本身也必须是真实的1。
被裁后，工业法庭裁定的欠薪，已转正员工以二十四个月薪水为上限，试用期员工以十二个月薪水为上限，具体金额视案件情况而定2。
想请律师看看，怎样开始？
您不必先去律师楼。用WhatsApp发来裁员的经过，独立律师可看过事实，再回复能否代您处理、怎样处理。
请准备裁员通知的日期、公司给的理由，以及职位、年资和留任同事的情况。
被裁后这周可以做什么？
先记下裁员通知的日期。
再保留解雇信、职位说明和年资资料，并了解可能拿到的欠薪。
别忘了用期限计算器算出六十天截止日。
想请律师处理的话，越早把经过发给独立律师越好，由律师评估这次选人是否合理。
如果峇六拜的工厂裁员时，选人顺序或补偿让您存疑，而您想请律师代为处理，仅在身份已确认的独立律师联系您并明确索取后，再向该律师提供职位和年资资料。独立律师可评估案情，并回复您。
适合考虑委托律师的人士。一般资讯请参阅本站指南与工具。
首次联系只需提供日期、地点、雇佣状态和简要经过等一般资料。所有文件请先保密保存，直到身份已确认的独立律师联系您并明确索取。
常见问题
峇六拜自由工业区的半导体厂裁员，但同一生产线还在招新人，这样合理吗？
同一类岗位惯常先让资历较浅的人离开。如果生产线同时在招聘类似职位，这个安排就值得质疑。请记下职位和招聘截图。
我在峇六拜的精密工程公司做了五年，公司说这是裁员，能拿到多少欠薪？
已转正员工的欠薪一般以二十四个月薪水为上限，试用期员工以十二个月薪水为上限，实际金额要看案件的具体情况。
峇六拜的裁员案件由哪个法庭受理？
书面申诉先交给工业关系总监安排调解，调解不成的案件转介到工业法庭，具体由哪个分庭审理，以工业关系局（JPPM）的确认为准。
资料来源
- 裁员时惯常的甄选原则是在受影响的职务类别中后进先出，雇主只有在提出合理理由时才可偏离，而且冗员本身必须是真实的。 Richard Wee Chambers
- 依据《1967年劳资关系法令》第二附表，工业法庭裁定的欠薪，一般以已转正雇员二十四个月薪金、试用期雇员十二个月薪金为上限。 Donovan & Ho
如果峇六拜的工厂裁员时，选人顺序或补偿让您存疑，而您想请律师代为处理，仅在身份已确认的独立律师联系您并明确索取后，再向该律师提供职位和年资资料。独立律师可评估案情，并回复您。
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