Dibuang kerja di Seri Kembangan? Semak langkah anda
Majikan anda sebuah perniagaan kecil, dan anda risau tuntutan tidak akan diambil serius.
Jika anda dibuang kerja di Seri Kembangan, anda ada enam puluh hari untuk membuat representasi bertulis.1 Saiz majikan tidak mengubah tempoh itu.
Seri Kembangan ialah kawasan perniagaan bersebelahan Serdang, berkembang bersama Universiti Putra Malaysia dan kompleks membeli-belah seperti The Mines.
Siapa yang bekerja di sini
Kebanyakan majikan di sini perusahaan kecil dan sederhana, dari kedai runcit hingga pejabat perkhidmatan. Pekerja runcit dan perkhidmatan ialah kumpulan terbesar, ramai bekerja untuk kedai keluarga.
Kakitangan yang menyokong kampus dan institusi pendidikan di Serdang pula menambah kepelbagaian pekerjaan.
Perniagaan kecil kadangkala kurang formal semasa membuang pekerja. Namun majikan tetap perlu membuktikan alasannya, tanpa mengira saiz perniagaan.2
Ke mana kes anda pergi
Kes dari Seri Kembangan dirujuk ke Mahkamah Perusahaan jika tidak selesai.3 Rundingan damai JPPM berlaku dahulu, dan JPPM mengesahkan cawangan yang mendengar kes anda.
Tanpa kontrak bertulis
Ramai majikan kecil di sini tidak mengeluarkan surat kontrak, terutama kedai keluarga yang beroperasi bertahun-tahun. Ketiadaan kontrak bertulis tidak menghalang tuntutan.
Slip gaji dan rekod kerja harian membantu mengesahkan hubungan pekerjaan anda. Rekod itu juga berguna semasa rundingan damai JPPM untuk menunjukkan tempoh dan jenis kerja anda.
Apa yang perlu anda simpan
Simpan kontrak (jika ada), slip gaji dan mesej tentang pembuangan kerja sebagai bukti. Ini lebih penting jika majikan anda tiada jabatan sumber manusia.
Guna kalkulator tempoh untuk mengesahkan tarikh akhir anda.
Jika majikan membayar gaji secara tunai, minta slip atau catat jumlah dan tarikh bayaran dalam buku nota. Catatan itu menyokong tempoh dan gaji sebenar anda.
Jika anda mahu peguam bertindak bagi pihak anda, hantar mesej melalui WhatsApp. Peguam bebas boleh menyemak fakta anda dan membalas sama ada dan bagaimana mereka boleh bertindak.
Jika anda pekerja perniagaan kecil di Seri Kembangan dan mahu peguam bertindak, hantarkan tarikh anda dibuang kerja dan sebab yang majikan berikan. Peguam bebas boleh menyemak fakta itu dan membalas sama ada dan bagaimana mereka boleh bertindak.
Untuk mereka yang ingin melantik peguam. Untuk maklumat umum, sila gunakan panduan dan alat kami.
Hubungan pertama: fakta umum sahaja, seperti tarikh, lokasi, status pekerjaan dan ringkasan. Simpan dokumen secara peribadi sehingga peguam bebas yang dikenal pasti menghubungi anda dan memintanya.
Soalan lazim
Majikan saya kedai atau perusahaan kecil. Adakah undang-undang sama seperti syarikat besar?
Ya. Akta Perhubungan Perusahaan 1967 terpakai kepada majikan berdaftar tanpa mengira saiz perniagaan. Simpan kontrak dan slip gaji anda walaupun majikan hanya mempunyai beberapa pekerja.
Saya bekerja berhampiran Universiti Putra Malaysia di Serdang. Adakah kawasan ini sama?
Ya. Serdang dan kawasan sekitarnya termasuk dalam liputan Seri Kembangan di laman ini, dan tempoh enam puluh hari sama untuk semua pekerja.
Ke mana kes saya pergi jika saya bekerja di Seri Kembangan?
Rundingan damai JPPM berlaku dahulu, dan JPPM mengesahkan cawangan yang mendengar kes anda jika kes dirujuk ke mahkamah.
Sumber
- Pekerja yang dibuang kerja tanpa sebab atau alasan yang adil boleh membuat representasi bertulis kepada Ketua Pengarah Perhubungan Perusahaan untuk memohon pengembalian semula ke jawatan dalam tempoh enam puluh hari dari tarikh pembuangan kerja, di bawah Seksyen 20 Akta Perhubungan Perusahaan 1967. Mah Weng Kwai & Associates
- Beban membuktikan bahawa pembuangan kerja dilakukan dengan sebab dan alasan yang adil terletak pada majikan. Mah Weng Kwai & Associates
- Mahkamah Perusahaan bersidang di ibu pejabatnya di Kuala Lumpur, dengan cawangan termasuk Pulau Pinang, Ipoh, Johor Bahru, Kota Kinabalu dan Kuching. Mahkamah Perusahaan Malaysia, contact
Teruskan membaca
Jika anda pekerja perniagaan kecil di Seri Kembangan dan mahu peguam bertindak, hantarkan tarikh anda dibuang kerja dan sebab yang majikan berikan. Peguam bebas boleh menyemak fakta itu dan membalas sama ada dan bagaimana mereka boleh bertindak.
Untuk mereka yang ingin melantik peguam. Untuk maklumat umum, sila gunakan panduan dan alat kami.
Hubungan pertama: fakta umum sahaja, seperti tarikh, lokasi, status pekerjaan dan ringkasan. Simpan dokumen secara peribadi sehingga peguam bebas yang dikenal pasti menghubungi anda dan memintanya.