安邦再也被解雇后该怎么办

安邦再也在吉隆坡的东缘，住宅区和商业区混杂，使馆集中，外派人士多，服务业和零售业是这里最大的就业来源。

不少雇主是中小型服务业公司，人力资源流程不齐全，解雇有时只靠一通电话或一句口头通知。

安邦再也的工作是什么样子

安邦再也购物中心 Ampang Point 和永旺安邦周边，有许多零售、餐饮和酒店业员工，轮班很普遍，合约条款也参差不齐。

使馆区附近还有一批专业服务和行政人员。这类岗位被解雇，常以一封简短的邮件收场，理由写得很笼统。

安邦再也的案件怎么走

书面申诉要在解雇后六十天内交给工业关系总监¹。请先用期限计算器确认日期。

安邦再也的案件由哪个分庭审理，由工业关系局（JPPM）确认。调解阶段由雪兰莪的工业关系局安排，流程和雪兰莪其他城镇一样。

轻快铁安邦线经过这一带，去调解或出庭不算麻烦。

服务业常见的做法

不少服务业雇主以淡季为由结束雇佣。这种说法不代表解雇一定合理，举证的责任仍在雇主身上²。

如果解雇只是口头通知，请尽快用讯息向雇主确认细节，留下书面记录，日后方便核对。

提交申诉前要准备什么

请保留聘书、薪水记录、排班表，以及解雇当天对方怎么说，这些是证据的基本材料。

同事如果也遇到类似的事，彼此对照细节，往往能补强各自的说法。

想请律师处理

决定提出申诉的话，可以把最后工作日和雇主的做法发给独立律师。律师可审阅事实，再回复值不值得跟进。