斯里白沙罗商圈员工被解雇怎么办

斯里白沙罗是吉隆坡南部成熟的商住混合区，街边店面、餐厅和中小型办公室密集，有不少服务业和零售业的员工。

这类公司规模不大，解雇有时只是老板一句话，没有正式的流程，也没有说清楚理由，员工不知道该怎么应对。

斯里白沙罗的工作是什么样子

这一带以餐饮、零售和中小企业办公室为主，员工有的做兼职，有的是长期雇员，合约的形式也不统一。

不论有没有签书面合约，只要能证明雇佣关系存在，就受不公平解雇的保护。判断的重点是实际的工作情况。

斯里白沙罗的案件怎么走

书面申诉要在解雇后六十天内交给工业关系总监¹。请先用期限计算器确认日期。

斯里白沙罗的案件由哪个分庭审理，由工业关系局（JPPM）确认。调解阶段由吉隆坡的工业关系局安排。

小店老板常这样说

小店老板常以生意不好、顾客变少为由结束雇佣。这种说法不代表解雇一定合理，举证的责任仍在雇主身上²。

如果您被突然减少工时，或被调去做完全不同的工作，借此逼您自己离开，这更接近变相解雇，请留意相关的证据。

提交申诉前要准备什么

请保留排班表、薪水转账记录、工作证，以及任何能显示雇佣关系的讯息，这些是证据的重要材料。

斯里白沙罗有轻快铁站连接吉隆坡市区，出席调解或工业法庭的交通比较方便。

想请律师处理

决定提出申诉的话，可以把最后工作日和雇主的做法发给独立律师。律师可审阅事实，再回复值不值得跟进。